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Secretaria de Serviços Públicos promove Programa de Treinamento Continuado para 500 funcionários da pasta

A Prefeitura de São Sebastião, por meio da Secretaria de Serviços Públicos (Sesep), inicia o ‘1º Programa de Treinamento Continuado da Sesep: Excel...

Por: J6 Live Fonte: Prefeitura de São Sebastião - SP
06/05/2025 às 20h19
Secretaria de Serviços Públicos promove Programa de Treinamento Continuado para 500 funcionários da pasta
Foto: Reprodução/Prefeitura de São Sebastião - SP

A Prefeitura de São Sebastião, por meio da Secretaria de Serviços Públicos (Sesep), inicia o ‘1º Programa de Treinamento Continuado da Sesep: Excelência no Serviço Público’, a partir da próxima sexta-feira (9/5), em dois horários, das 8h às 12h, e das 13h às 17h. A capacitação tem como objetivo a valorização do servidor público e o fortalecimento da eficiência na execução dos serviços.

As aulas sempre serão às sextas-feiras e a conclusão do projeto está agendada para o dia 6 de junho. Participarão aproximadamente 500 colaboradores divididos em oito perfis profissionais, com turmas de 60 participantes em média.

Os temas sugeridos para as equipes multidisciplinares são: Serviços Administrativos (inteligência emocional e qualidade no serviço de atendimento ao público), Coordenadores (liderança, gestão de equipes, comportamento, ferramentas de gestão e comportamental), Obras e Manutenção (ergonomia, gasto consciente de materiais, limpeza de canteiro, organização e cuidado com ferramentas), Limpeza e Manutenção (ergonomia, eficiência, segurança do trabalho e comportamental), Motoristas e Operadores de Máquinas (direção defensiva, manutenção veicular e ação comportamental) e Mecânica e serviços automotivos (mecânica especializada e ação comportamental).

Os temas comuns para todos os servidores serão: ‘Ética no serviço público, comportamento, meio ambiente e inovação no serviço público’.

De acordo com o secretário de Serviços Públicos de São Sebastião, Gelson Aniceto de Souza, cada encontro será interativo, com teoria, prática, dinâmicas e reflexão final. Tota afirma que a formação em conjunto pode permitir a colaboração e a comunicação entre os funcionários, criando um ambiente de trabalho mais produtivo e motivador.

“Esses treinamentos permitem aos servidores aprimorar suas habilidades, conhecimentos e competências, tornando-os mais eficientes no cumprimento de suas funções. Queremos contar com colaboradores bem capacitados e motivados, pois assim, os colaboradores tendem a contribuir cada vez mais com as metas da instituição”, completou Tota.

#PraTodosVerem: imagens da sede da Secretaria de Serviços Públicos. Fim da descrição.

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